据德国权威媒体《体育图片报》报道，俱乐部现任高级顾问马蒂亚斯·萨默尔（Matthias Sammer）将继续留任，但其职责将发生显著变化——从原有的俱乐部战略管理角色转型为私人顾问性质的工作，这一调整被视为多特蒙德在管理层重构和长远发展规划中的关键一步，旨在优化决策效率并强化球队的竞技竞争力。

萨默尔自2018年加入多特蒙德以来,一直担任顾问职务，主要负责球队的体育战略和青训体系发展，他在多特蒙德的任期内，俱乐部经历了爱游戏体育-全新打造的体育与真人电竞平台多次教练更迭、球员转会和高层决策调整，其专业意见对多特蒙德的稳定发展起到了重要作用，随着俱乐部近年来的成绩波动和外部竞争加剧，管理层决定重新评估其角色，以更好地适应现代足球的快速变化。

据内部人士透露,这一调整并非出于绩效问题，而是基于俱乐部整体战略的优化，萨默尔的新职责将更侧重于私人顾问角色，直接向俱乐部CEO汉斯-约阿希姆·瓦茨克（Hans-Joachim Watzke）提供咨询，而非参与日常运营决策，这意味着他将减少在公开场合的代表性活动，转而专注于核心领域如战术分析、球员评估和长期规划，这种模式类似于欧洲其他顶级俱乐部采用的“影子顾问”制度，旨在提高决策的灵活性和专业性。

多特蒙德俱乐部在官方声明中并未详细说明这一变化,但强调萨默尔的留任是“基于双方长期信任和共同愿景”，瓦茨克在私下会议中表示，萨默尔的丰富经验——包括其作为前球员、教练和体育总监的成功经历——将继续为俱乐部带来价值，尤其是在青训和年轻球员培养方面，萨默尔被视为关键人物，多特蒙德近年来依靠青训体系培养出了如贾登·桑乔（Jadon Sancho）和裘德·贝林厄姆（Jude Bellingham）等球星，萨默尔的贡献不可忽视。

这一调整也反映了多特蒙德在管理层架构上的 broader 趋势，近年来，俱乐部一直在尝试平衡传统管理方式和现代足球的商业化需求，萨默尔的角色转型可能预示着更多内部改革，例如加强数据驱动决策或引入外部专家，一些分析人士认为，这有助于多特蒙德在与拜仁慕尼黑等竞争对手的较量中保持 agility（敏捷性），尤其是在转会市场和战术创新方面。

萨默尔本人对此次调整表示支持,他在接受《体育图片报》采访时说：“足球世界在不断进化，俱乐部需要适应新的挑战，我很高兴能继续以另一种形式为多特蒙德贡献力量，这符合我的个人兴趣和俱乐部的长远利益。”他还强调，私人顾问的角色将允许他更专注于深度分析，而不受行政事务的干扰，萨默尔在职业生涯中曾执教多特蒙德并带领球队赢得德甲冠军，其 insights（洞察力）被视为俱乐部的宝贵资产。

从竞技角度看,这一变化可能对多特蒙德的球队表现产生积极影响，萨默尔在战术层面素有“战略大师”之称，他的建议曾帮助球队在关键比赛中调整阵容和打法，新角色下，他可以直接与主教练埃丁·泰尔齐奇（Edin Terzic）合作，提供针对性指导，尤其是在欧冠等高水平赛事中，在球员转会方面，萨默尔的评估能力将有助于俱乐部避免高价引援失误，近年来多特蒙德在转会市场上的一些决策（如过多依赖年轻球员）曾受到批评。

球迷和媒体对此次调整反应不一,一些支持者认为，萨默尔的留任能维持俱乐部的稳定性，尤其是在高层变动频繁的背景下。 others则担忧，减少其日常参与可能削弱球队的战略连贯性，多数专家认为，这是一种 pragmatic（务实）的调整，符合现代足球管理中“专业化分工”的趋势。

在 broader 背景下，多特蒙德的这一举措也与欧洲足球的演化相呼应，越来越多俱乐部采用类似模式，例如利物浦的迈克尔·爱德华兹（Michael Edwards）在转型顾问后帮助球队取得成功，萨默尔的案例可能成为其他德甲俱乐部效仿的模板，尤其是在资源有限的中小型俱乐部中，私人顾问角色可以以较低成本获取高端专业知识。

展望未来,萨默尔的新职责将聚焦于三大领域：一是青训体系的深化，帮助俱乐部发掘和培养下一代球星；二是战术创新，为一线队提供数据分析支持；三是长期战略规划，协助瓦茨克应对联赛和欧战挑战，多特蒙德的目标是在未来三到五年内稳定跻身欧冠竞争者行列，并减少对球星销售的依赖。

萨默尔的职责转型标志着多特蒙德在管理现代化道路上迈出重要一步,这不仅体现了俱乐部对传统价值的尊重，也展示了其适应新时代的灵活性，随着新赛季的临近，这一调整的实际效果将在球场上的表现中得到检验，球迷们期待，萨默尔的智慧能继续引领“黄黑军团”走向辉煌。